公司召开2021年度书记抓基层党建述职评议会暨“能力作风建设年”活动推进会

4月22日上午，宛龙公司召开2021年度书记抓基层党建述职评议会暨“能力作风建设年”活动推进会。公司班子成员、公司中层正、副职人员、各党支部书记、以及各站队班子成员、内业、党员、班组长参加会议。

会上，公司本部第五党支部、遂平北收费站支部、社旗路产管理大队党支部等3位党支部书记分别进行了现场述职，其他单位党组织书记提交了书面述职报告，对2021年抓基层党建工作、党风廉政建设、意识形态工作责任制落实情况进行了总结、存在不足和明确下一步工作思路。

宛龙公司党委书记、董事长赵志刚，分别对现场述职的支部进行了客观点评，并对2022年党建工作以及“能力作风建设年”活动重点工作作出具体安排部署。与会人员对公司所属的21个党支部书记和5个副书记进行了现场评议。

党委书记赵志刚强调：一是要始终把党的政治建设摆在首位。在抓党建、促发展上不断再有新作为，充分激发调动广大党员干部接续奋斗的激情、干事创业的热情，凝聚起完成管理工作任务目标的强大共识与合力；二是要强化作用发挥与责任落实。增强“抓党建必须抓责任落实，抓责任落实必须抓责任制落实”的意识，健全责任体系，完善运行机制，确保责任落实上下贯通、层层传递，切实有效、协同高效。三是要持之以恒抓基层、打基础、固根本。坚持党建工作常态化推进、清单化管理、精准化考评，打造党建特色品牌，发挥基层党建创新潜能；四是要扎实开展“能力作风建设年”活动。把活动开展与推进工作进行深度融合，破解高质量发展中一些突出的问题来推进工作，用高质量的党建引领公司高质量发展，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开！